【课程周期】2天
【课程提供】培训教材
【培训对象】企业高层领导人员
【课程目标】熟悉和掌握战略管理的基本理论和基本方法,并通过案例分析熟练运用战略管理方法,并结合培训对象公司的具体情况展开初步的战略分析,得出企业战略的基本分析框架。
【课程大纲】
第一部分、导言:企业战略及战略管理为什么重要(2小时)
1、游戏(20分钟)
2、游戏中的战略思维和战略本能(10分钟)
3、爱多惨败与可口可乐的“新可乐”的失败(15分钟)
4、经济危机与行业风险(20分钟)
5、战略及战略管理的定义、历史沿革与企业发展中的作用(30分钟)
6、企业战略管理的十大流派及新思想(25分钟)
第二部分、战略分析的方法介绍(2小时)
1、游戏(25分钟)
2、学员表现点评(15分钟)
3、战略定位、市场定位的基本观念(15分钟)
4、SWOT战略分析方法(10分钟)
5、五力竞争模型的战略分析方法(10分钟)
6、PEST战略分析方法(20分钟)
7、初试牛刀:贵公司战略定位与五力竞争模型分析(25分钟)
第三部分、战略制定、战略实施与战略评价(3小时)
1、学员游戏(30分钟)
2、学员表现点评(15分钟)
3、游戏中的战略目标与企业真实中的战略目标的确定(10分钟)
4、战略展望与目标体系(15分钟)
5、战略制定金字塔(15分钟)
6、战略实施的框架与8大管理因素(25分钟)
7、战略评价的指标体系与评价方法(35分钟)
8、再试牛刀:贵公司战略制定基本框架分析(35分钟)
第四部分、XXXX通信公司战略案例分析(2小时)
1、XXXX通信公司战略案例导读(45分钟)
2、点评(45分钟)
3、与贵公司的比较以及可能出现的失误(15分钟)
4、小结与展望(15分钟)
第五部分、战略管理的前沿理论(2小时)
1、学员游戏(25分钟)
2、学员表现点评(10分钟)
3、企业战略预警管理理论与方法(35分钟)
4、五种基本的竞争战略(10分钟)
5、价值链分析(10分钟)
6、经济危机、兼并选择与战略风险(15分钟)
7、三试牛刀:贵公司战略风险分析与组织结构设计建议(15分钟)
第六部分、战略管理的前沿方法(3小时)
1、学员游戏(25分钟)
2、学员表现点评(15分钟)
3、战略地图(15分钟)
4、从行业报告中看懂什么以及如何看到战略机会(15分钟)
5、平衡记分卡的战略管理方法(55分钟)
6、企业文化、领导与企业精神(30分钟)
7、四试牛刀:建立贵公司的战略平衡记分卡(25分钟)